• Conheça nosso jeito de fazer contabilidade

    Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Vestibulum sit amet maximus nisl. Aliquam eu metus elit. Suspendisse euismod efficitur augue sit amet varius. Nam euismod consectetur dolor et pellentesque. Ut scelerisque auctor nisl ac lacinia. Sed dictum tincidunt nunc, et rhoncus elit

    Entenda como fazemos...

Notícia

4 dicas infalíveis de coaching para aumentar a produtividade

Veja os 4 métodos utilizados pelas pessoas mais bem pagas e mais produtivas em todas as áreas

Existe uma série de técnicas de coaching que você pode praticar para aumentar sua produtividade e melhorar o padrão com o qual você realiza suas atividades.

Veja os 4 métodos utilizados pelas pessoas mais bem pagas e mais produtivas em todas as áreas.

1 – Concentre suas forças

Em reuniões de estratégia corporativa, os gestores se concentram em aumentar o “retorno sobre o patrimônio” (ROE). O propósito da estratégia de negócios é alocar os recursos da empresa de tal maneira que produzam o maior retorno financeiro possível sobre o próprio capital investido. Aqui temos outro tipo de ROE para você.

Na definição da sua estratégia pessoal, seu objetivo deve ser obter o maior “retorno de energia”. Seu trabalho é alocar seus talentos e habilidades para conseguir o maior retorno possível sobre as energias mentais, emocionais e físicas investidas em seu trabalho. O maior retorno de energia acontece quando você combina seus talentos e habilidades com as necessidades específicas indispensáveis em uma determinada situação. Sendo assim, a chave para a alta produtividade é focar e se concentrar unicamente na tarefa em questão.

Sempre que tiver um trabalho novo para fazer, pergunte a si mesmo: “Será que este trabalho me dará o maior retorno da energia investida?” Discipline-se a aplicar suas habilidades onde você possa conseguir os melhores resultados e benefícios, tanto para você quanto para sua empresa.

2 - Maiores Resultados

Concentre-se onde é possível atingir maiores resultados. Foque nas poucas áreas, nas quais o seu ótimo desempenho pode trazer excelentes resultados. Normalmente, menos de 5% do que você faz corresponde à maioria dos seus resultados. Sempre se pergunte: “O que eu, somente eu, posso fazer que, se bem feito, fará uma grande diferença?”.

Discipline-se a não realizar tarefas que, não importa o quão bem você as faça, não ajudarão você em sua carreira. Elas não darão um retorno tão elevado de energia.

3 – Foque no seu melhor

Quando você faz atividades nas quais se sobressai, consegue fazer mais, cometer menos erros e ser mais produtivo. E não é só isso! Você aprecia mais o seu trabalho quando trabalha em atividades as quais sabe fazer bem. Quais são as atividades que você faz melhor do que ninguém? O que você faz facilmente e, no entanto, parece difícil para os outros? Concentre-se em seus talentos únicos e nas áreas em que possa alcançar maiores resultados. Esta é a chave para chegar ao auge do desempenho.

4- Torne-se Líder Coach e potencialize resultados

Ser coach é uma habilidade, uma competência, uma profissão e um estilo de vida. Sempre pautada em resultados, a carreira desenvolve liderança e empreendedorismo pessoal e profissional, podendo trazer benefícios para todas as áreas da vida.

Um estudo da The Manchester Review Review mostrou que o processo de coaching beneficiou as pessoas nos seguintes quesitos: aumento da autodescoberta e do autoconhecimento, definição de objetivos que propiciam uma vida mais equilibrada, diminuição do estresse diário, melhoria da qualidade de vida e otimização das relações interpessoais.

Tornando-se um coach, você também irá se autodesenvolver e aprimorar todas as habilidades de liderança, despertando o seu máximo potencial para fazer com que pessoas, equipes e empresas alcancem os resultados esperados.